3º Diálogo Semanal ou diário de Meio Ambiente

O que é, como funciona e quais os benefícios para as empresas.

O que é DSMA?

Diálogo Semanal ou diário de Meio Ambiente é uma conversa com os trabalhadores sobre temas relacionados ao meio ambiente com o objetivo de despertar nos colaboradores uma conscientização em relação a suas atividades em prol da proteção ambiental.

Como funciona?

As informações são passadas aos funcionários por meio de um bate-papo conduzidos por alguém que tenha capacidade de falar sobre o tema exposto, como gerentes, supervisores e preferencialmente por um profissional da área ambiental.

O DSMA tem rápida duração (o tempo pode variar, dependendo de como se desenvolve o DSMA, mas, em média, dura 15 minutos). Este pouco tempo é suficiente para o trabalhador assimilar melhor e alcançar bons resultados.

Por que aplicar o DSMA?

A um estado de vulnerabilidade decorrente do declive ambiental, o qual têm provocado poluição e a degradação dos solos, rios e oceanos, mudanças climáticas e também escassez dos recursos não renováveis. A proteção ao meio ambiente e a sustentabilidade se tornaram duas demandas fundamentais para a sociedade como um todo e as empresas.

É perceptível que a sociedade está cada vez mais consciente da importância da preservação dos ambientes naturais para sua sobrevivência e das futuras gerações.

Nas últimas décadas, a questão ambiental está ganhando importância e espaço, sendo palco de discussões globais, conferências, palestras e campanhas.

As empresas são essenciais para o alcance do desenvolvimento sustentável, pois elas são em um elemento chave para o progresso econômico de um país. Grande parte da poluição que ocasiona as mudanças climáticas e das ações que prejudicam o ecossistema é decorrente dos processos de produção das empresas.

A educação ambiental nas empresas é uma forma de sensibilizar os trabalhadores, iniciando uma mudança de comportamento em relação ao meio ambiente. Se antes essa era apenas uma obrigação legal, hoje se trata de uma estratégia de competitividade e sucesso organizacional.

Quais os benefícios para a empresa?

O DSMA é uma importante ferramenta de gestão, cuja função básica é a conscientização. O simples fato de abordar o tema é capaz de trazer resultados positivos a curto prazo e o maior beneficiado com tudo isso é o meio ambiente e, consequentemente, as empresas e a sociedade.

Entre outros benefícios, destacamos a diminuição dos impactos ambientais e colaboradores comprometidos e engajados com os valores da organização.

Por Marivania Amorim

Bióloga pela Universidade de Pernambuco (UPE) e Pós-Graduanda em Sistema de Gestão Integrados (SGI) pelo Centro Universitário Senac São Paulo. E-mail: marivaniaamorim@gmail.com